Führung stärken

Produkt: MM - Management


Mit dem DNLA Analysesoftware Produkt kombinieren Sie wissenschaftlich fundierte Analysen, digitale Ausführung und qualifizierte, persönliche Auswertungsgespräche mit einem Berater/Mentor.

Jeder Teilnehmer beantwortet die Analysefragebögen selbstständig online. 


Partner der DNLA GmbH
Discovering Natural Latent Abilities - 
Die Entdeckung der natürlich vorhandenen

Kompetenz & Erfahrung für eine wertschätzende Personalentwicklung

Selbstständige, Schulen, Hochschulen, Bildungsträger, öffentliche Verwaltungen, KMU/Unternehmen, Konzerne

  • Benchmarking mit den Besten
  • über 25 Jahre Erfahrung
  • über 100.000 Teilnehmer
  • DIN 33430 zertifiziert für berufsbezogene Eignungsbeurteilungen
  • basierend auf Grundlagenforschung des Max-Planck Institutes
  • angepasste Branchenlösungen
  • in mehreren Weltsprachen, mit kulturellen Anpassungen


MM - Management

Zeitaufwand: 90 min, 60 min Analysegespräch

  • Messung der Ausprägung von 17 Erfolgsfaktoren im Bereich Soziale Kompetenz (online Befragung).
  • Messung von 25 Erfolgsfaktoren im Bereich Leadership
  • integrierte Coachingpläne
  • Messung beruflicher Stressbelastung
  • Matching auf firmeneigenes Kompetenzmodell


Für personalverantwortliche Führungskräfte
Erleben Sie die DNLA online Analyse- und Analysegespräche "live". Ganz unkompliziert und unverbindlich. Mit dem DNLA-Garantieversprechen.

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weitere Einsatzbereiche

  • Neueinstellungen
  • AC´s Auswahlentscheidungen
  • Management-Audit
  • bei Konflikten, Leistungskrisen
  • Bildungscontrolling
  • strategische Personalentwicklung


weitere Nutzen

  • strukturierter Entwicklungsprozess
  • abgestimmtes Führungsverhalten
  • integratives Management
  • Abstimmung von FK-Verhalten in den Bereichen "Führungsqualität", "Kooperations- und Konsensfähigkeit", "unternehmerischem Denken"

Individuelle Konzepte

Aufwand: nach Abstimmung

  • Konzipierung, Entwicklung, Programmierung und Implementierung von individuellen Kompetenzfeststellungsverfahren
  • Kernbereiche: HR-Management, Soft-Skills, Personalentwicklung, Vertriebskompetenzen


Kombinieren Sie Ihre unternehmensinternen Kompetenzmodelle mit den uns bekannten Erfahrungen und Verfahren zur Messung der Sozialkompetenz, der Führungsfähigkeit, des verkäuferischen Potenzials etc.

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weitere Leistungen

  • Anpassung der vorhandenen DNLA-Programme
  • individuelle Anpassung der Reports, Auswertungen, Layouts
  • weitere Sprachen
  • individuelle Wünsche im Bereich Datensicherheit und Anonymisierung
  • Erstellung neuer, firmenspezifischer Skalen und Fragenkataloge

Falls Du Dich einmal geeirrt hast, immer mit der Ruhe - das Wichtigste ist es probiert zu haben